子长市，是一个美丽的城市，拥有着悠久的历史和文化底蕴。在子长市，许多人有着不同的生活方式和价值观。然而，最近子长市出现了一个问题，那就是下属家人闹离婚。这对于许多人来说，都是一个难题。
当下属家人闹离婚时，作为上司，应该怎么办？以下是一些建议。
1. 保持冷静。当下属家人闹离婚时，作为上司，应该保持冷静。不要因为情绪失控而做出冲动的决定。应该仔细考虑问题，并寻求适当的解决方案。
2. 倾听下属家人的意见。当下属家人闹离婚时，作为上司，应该倾听他们的意见。他们可能会有自己的的理由和想法，应该尊重他们的意见。
3. 提供支持。作为上司，应该提供支持。可以帮助下属家人处理他们的问题，提供情感上的支持。
4. 寻求中立的第三方帮助。如果下属家人的问题无法通过内部沟通得到解决，可以考虑寻求中立的第三方帮助。这些人可以是律师， 社会工作者或心理医生等。
5. 避免参与争吵。作为上司，应该避免参与争吵。不应该在下属家人面前发表攻击性的言论或情绪。应该保持冷静，并尊重他们的感受。
子长市下属家人闹离婚的问题是一个复杂的问题。作为上司，应该保持冷静，倾听下属家人的意见，提供支持，并寻求中立的第三方帮助。同时，也应该注意避免参与争吵，尊重下属家人的感受。只有这样，才能帮助子长市下属家人解决他们的问题。
